Sostenibilità
e innovazione
GOVERNANCE
Coerenti e trasparenti
Nel Gruppo DFV la solida governance familiare supporta un approccio industriale orientato alla crescita economica responsabile, di valore e di lungo periodo e rappresenta un punto di riferimento cardine per il gruppo manageriale al quale viene affidata la direzione.
Modello di Organizzazione
e Controllo ex D.Lgs. 231/01
Codice Etico
Il codice etico mette insieme principi e linee guida che stabiliscono le norme comportamentali e i valori morali che i membri del Gruppo devono seguire.
Rating di legalità
Il Rating di legalità indica il grado di conformità di un’azienda o un’organizzazione alle leggi e normative vigenti in un determinato contesto legale.
Whistleblowing
Il whistleblowing consente ai dipendenti di segnalare in modo confidenziale o anonimo comportamenti scorretti, illegali o eticamente discutibili all’interno dell’azienda.